職位描述：

財務主管 崗位說明

崗位名稱：財務主管

所屬部門：財務部

崗位概述：全面負責公司財務體系的搭建和日常運營管理。核心任務是從零開始建立規(guī)范的會計核算、財務管理和內控體系，確保公司財務工作的合法性、準確性和安全性。該崗位需要具備出色的體系搭建能力、業(yè)務理解能力和嚴謹性，為公司初期發(fā)展提供堅實的財務保障和決策支持。

一、 崗位職責

(一) 財務體系搭建 (核心重點)

制度與流程建設：

主導設計并建立公司全套財務管理制度和流程，包括但不限于：《財務審批權限及流程》、《費用報銷管理制度》、《采購與付款流程》、《銷售與收款流程》、《資產管理制度》、《合同管理制度》等。

建立規(guī)范的會計核算流程和賬務處理標準。

確定公司適用的會計準則和稅收政策，為合規(guī)運營奠定基礎。

（二) 會計核算與報告

1. 負責全盤賬務處理，確保會計憑證、賬簿、報表的準確、及時和完整。

2. 按時編制和提交月度、季度、年度財務報表（資產負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表）。

3. 編制并向管理層提供內部管理報表，進行多維度的財務分析，為經營決策提供數(shù)據(jù) insights（洞見）。

4. 負責公司的稅務籌劃，按時進行納稅申報，合法降低公司稅負。

（三) 預算與成本管理

1. 主導建立公司的全面預算管理體系，組織編制年度預算，并監(jiān)控預算執(zhí)行情況，進行差異分析。

2. 進行成本核算與分析，提出有效的成本控制建議，提升公司盈利能力。

(五) 團隊管理與協(xié)作

1. 在未來業(yè)務擴展時，負責財務團隊的組建和日常管理。

2. 與業(yè)務部門（如銷售、市場、研發(fā)）緊密協(xié)作，提供財務視角的專業(yè)支持。

3. 配合人事行政部門，進行薪酬核算、成本預算等相關工作。

二、 任職資格要求

1. 學歷與專業(yè)：統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W歷，會計學、財務管理等相關專業(yè)。

2. 資質證書：必須具備中級會計師及以上職稱。持有CPA（注冊會計師）、ACCA等證書者優(yōu)先考慮。

3. 工作經驗：5年以上財務工作經驗，必須擁有至少2年在初創(chuàng)公司或中小型企業(yè)主導財務體系從0到1搭建的成功經驗。

簡歷投遞地址：http://www.hatvard.com/job/11706.html